2015年的全省教育系统党风廉政建设综合考核中，湘潭大学又一次排名第一，这已是该校连续两年荣获第一。湘潭大学通过加强理想信念教育，强化制度建设和监督管理，把纪律和规矩挺在前面，在校园里形成了“不想腐、不能腐、不敢腐”的廉政土壤。

    在湘大，党委会、校长办公会、党政工作例会、电视台、广播台、网络、报纸、宣传栏等都成了宣传廉政的平台，抢答赛、辩论赛、征文比赛、参观省警示教育基地长沙监狱等活动，都成了开展典型教育、警示教育的渠道。在干部换届、职称评审、招生录取、人才引进等敏感时期，早打招呼，总是把“丑话”讲在前头，把纪律明确在先。全校范围内形成了学纪律懂规矩的良好氛围，“不想腐”成为了大家的共识

    2015年5月，湘大600亩土地的规划设计及琴湖景观的亮化提质工程方案在学校官网上公布，向全校师生员工征求意见与建议，并组织教代会专题讨论，学校把基建工程“晒到阳光下”的做法，得到了师生一致好评。

    湘潭大学针对腐败现象易发多发环节、重点岗位、关键部门，通过整章建制，强化内控：二级单位主要负责人权力过于集中，就制定二级单位主要负责人不直接分管财务的办法和《二级党组织党建工作责任清单》，并对31个二级党组织书记履行党建责任进行全面考核；少数机关办事拖拉，就制定机关服务承诺、一次到位、督察督办等制度；基建是高校腐败高发区，就严把设计、预算、变更、验收、决算等关键关口，确保房子建起来，干部不倒下去……

    各个职能部门在重大项目实施前、重大决策决定前都会主动向纪检监察报告，主动公示相关信息，接受广大教职员工监督成为一种常态，“不能腐”的体制机制成效显著。

    一支敢办案、能办案、能把案办好的纪检监察干部队伍，在湘大校园里形成了“不敢腐”的氛围，让纪律成为真正带电的高压线。近10年来，湘大校自办了22起违纪违法案件，处分20人次，移送司法机关3人，挽回直接经济损失300余万元。

〔出处〕 湖南日报